Este rol combina tanto responsabilidades estratégicas como operativas. El profesional debe liderar procesos de quinta, encargar la capacitación continua y fomentar un clima sindical saludable. La selección de este grupo permitió analizar cómo los factores psicosociales impactaban en un entorno profesional predominantemente sedentario y con altas demandas cognitivas. Para comenzar, https://tariqd456kgb2.ourcodeblog.com/profile